Certificate in School Employment Regulations
-- ViewingNowThe Certificate in School Employment Regulations is a comprehensive course designed to empower education professionals with a deep understanding of the legal and regulatory frameworks governing school employment. This program highlights the importance of adhering to employment laws, policies, and regulations in the education sector, promoting a safe, fair, and inclusive learning environment.
6٬874+
Students enrolled
GBP £ 149
GBP £ 215
Save 44% with our special offer
حول هذه الدورة
100% عبر الإنترنت
تعلم من أي مكان
شهادة قابلة للمشاركة
أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn
شهران للإكمال
بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً
ابدأ في أي وقت
لا توجد فترة انتظار
تفاصيل الدورة
• Overview of School Employment Regulations: Understanding the legal framework governing school employment, including labor laws, anti-discrimination policies, and employee rights. • Hiring Practices and Regulations: Exploring best practices for recruiting, interviewing, and hiring staff, while adhering to equal opportunity and affirmative action guidelines. • Employee Contracts and Handbooks: Designing comprehensive employment contracts and employee handbooks that outline job expectations, compensation, benefits, and disciplinary procedures. • Employee Classification and Overtime Rules: Differentiating between exempt and non-exempt employees, and understanding overtime rules and regulations. • Performance Management and Evaluations: Implementing effective performance management systems, including regular evaluations, coaching, and documentation. • Discipline and Termination: Addressing employee misconduct, implementing disciplinary actions, and navigating the termination process legally and ethically. • Workplace Safety and Health Regulations: Ensuring compliance with Occupational Safety and Health Administration (OSHA) regulations, conducting regular safety inspections, and implementing emergency response plans. • Employee Benefits and Compensation: Designing competitive compensation packages, including health insurance, retirement plans, and paid time off, while adhering to legal requirements. • Legal Considerations in School Employment: Understanding the legal implications of employment decisions, including discrimination, harassment, and retaliation claims. • Privacy and Confidentiality in the Workplace: Protecting employee privacy and maintaining confidentiality in accordance with state and federal laws.
Please note that this is only a suggested outline, and the actual course content may vary depending on the specific needs and goals of the program.
المسار المهني
متطلبات القبول
- فهم أساسي للموضوع
- إتقان اللغة الإنجليزية
- الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
- مهارات كمبيوتر أساسية
- الالتزام بإكمال الدورة
لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.
حالة الدورة
توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:
- غير معتمدة من هيئة معترف بها
- غير منظمة من مؤسسة مخولة
- مكملة للمؤهلات الرسمية
ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.
لماذا يختارنا الناس لمهنهم
جاري تحميل المراجعات...
الأسئلة المتكررة
رسوم الدورة
- 3-4 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة مبكراً
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- 2-3 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة العادي
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- الوصول الكامل للدورة
- الشهادة الرقمية
- مواد الدورة
احصل على معلومات الدورة
احصل على شهادة مهنية