Global Certificate in HR Analytics for HR Metrics

-- ViewingNow

The Global Certificate in HR Analytics for HR Metrics is a comprehensive course designed to equip learners with essential skills in HR analytics. This certification program highlights the importance of data-driven decision-making in HR and provides learners with the necessary tools to measure and analyze HR metrics.

5٫0
Based on 2٬448 reviews

4٬350+

Students enrolled

GBP £ 149

GBP £ 215

Save 44% with our special offer

Start Now

حول هذه الدورة

In today's data-driven world, HR professionals who can analyze and interpret data are in high demand. This course provides learners with the skills to collect, analyze, and interpret HR data, enabling them to make informed decisions that drive business results. The course covers key topics such as workforce planning, talent management, employee engagement, and predictive analytics. Learners will gain hands-on experience with industry-standard tools and techniques, preparing them for careers in HR analytics or enabling them to bring valuable insights to their current HR roles. By completing this course, learners will be able to demonstrate their expertise in HR analytics, making them stand out in a competitive job market and positioning them for career advancement in the HR field.

100% عبر الإنترنت

تعلم من أي مكان

شهادة قابلة للمشاركة

أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn

شهران للإكمال

بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً

ابدأ في أي وقت

لا توجد فترة انتظار

تفاصيل الدورة

• Introduction to HR Analytics: Understanding HR Analytics, its importance, and how it can be used to improve HR functions.
• Data Collection and Analysis: Techniques for collecting and analyzing HR data, including data sources, data cleaning, and data visualization.
• HR Metrics and KPIs: Defining and measuring HR metrics and key performance indicators (KPIs) for effective HR decision making.
• Workforce Planning and Analytics: Using HR analytics for workforce planning, including forecasting workforce needs, succession planning, and talent management.
• Employee Engagement and Analytics: Measuring employee engagement and using analytics to improve employee engagement and retention.
• Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) Analytics: Using HR analytics to measure and improve diversity, equity, and inclusion in the workplace.
• Compensation and Benefits Analytics: Analyzing compensation and benefits data to optimize total rewards programs and attract and retain top talent.
• HR Technology and Analytics: Exploring HR technology solutions for data management and analysis, including HRIS, HRMS, and talent management systems.
• Ethics and Legal Considerations in HR Analytics: Understanding ethical and legal considerations in HR analytics, including data privacy, data security, and bias in algorithms.

المسار المهني

In the current job market, the demand for HR professionals with strong analytical skills is on the rise. The Global Certificate in HR Analytics is a valuable credential for HR professionals aiming to excel in the field of HR analytics and metrics. Here are some key roles in this domain, along with their respective market trends and salary ranges. 1. **HR Analyst:** An HR analyst is responsible for monitoring, analyzing, and reporting on various HR metrics, such as turnover rates, time-to-hire, and employee engagement. The average salary for an HR analyst in the UK is around £30,000 to £40,000 per year. 2. **HR Manager:** HR managers oversee the entire HR function, including recruitment, employee relations, benefits administration, and performance management. In the UK, HR managers can earn an average salary ranging from £40,000 to £60,000 per year. 3. **HR Business Partner:** HR business partners work closely with organizational leaders to align HR strategies with company objectives and improve overall business performance. In the UK, HR business partners typically earn between £50,000 and £80,000 per year. 4. **HR Data Analyst:** HR data analysts focus on extracting valuable insights from HR data to drive informed decision-making. In the UK, the average salary for an HR data analyst ranges from £30,000 to £50,000 per year. 5. **HR Generalist:** HR generalists handle a variety of HR tasks, including employee development, compliance, and policy management. The average salary for an HR generalist in the UK is between £25,000 and £40,000 per year. The Global Certificate in HR Analytics can help you build the skills and knowledge necessary to excel in these roles and stay competitive in the HR field. By enrolling in this program, you will gain hands-on experience with cutting-edge HR analytics tools and techniques, preparing you to make data-driven decisions that improve organizational performance.

متطلبات القبول

  • فهم أساسي للموضوع
  • إتقان اللغة الإنجليزية
  • الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
  • مهارات كمبيوتر أساسية
  • الالتزام بإكمال الدورة

لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.

حالة الدورة

توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:

  • غير معتمدة من هيئة معترف بها
  • غير منظمة من مؤسسة مخولة
  • مكملة للمؤهلات الرسمية

ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.

لماذا يختارنا الناس لمهنهم

جاري تحميل المراجعات...

الأسئلة المتكررة

ما الذي يجعل هذه الدورة فريدة مقارنة بالآخرين؟

▼

كم من الوقت يستغرق إكمال الدورة؟

▼

WhatSupportWillIReceive

▼

IsCertificateRecognized

▼

WhatCareerOpportunities

▼

متى يمكنني البدء في الدورة؟

▼

ما هو تنسيق الدورة ونهج التعلم؟

▼

رسوم الدورة

الأكثر شعبية
المسار السريع: GBP £149
أكمل في شهر واحد
مسار التعلم المتسارع
  • 3-4 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة مبكراً
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
الوضع القياسي: GBP £99
أكمل في شهرين
وتيرة التعلم المرنة
  • 2-3 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة العادي
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
ما هو مدرج في كلا الخطتين:
  • الوصول الكامل للدورة
  • الشهادة الرقمية
  • مواد الدورة
التسعير الشامل • لا توجد رسوم خفية أو تكاليف إضافية

احصل على معلومات الدورة

سنرسل لك معلومات مفصلة عن الدورة

ادفع كشركة

اطلب فاتورة لشركتك لدفع ثمن هذه الدورة.

ادفع بالفاتورة

احصل على شهادة مهنية

خلفية شهادة عينة
GLOBAL CERTIFICATE IN HR ANALYTICS FOR HR METRICS
تم منحها إلى
اسم المتعلم
الذي أكمل برنامجاً في
UK School of Management (UKSM)
تم منحها في
05 May 2025
معرف البلوكتشين: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
أضف هذه الشهادة إلى ملفك الشخصي على LinkedIn أو سيرتك الذاتية أو CV. شاركها على وسائل التواصل الاجتماعي وفي مراجعة أدائك.
SSB Logo

4.8
تسجيل جديد
→ عرض الدورة