Executive Development Programme in Emotional Intelligence Leadership for Managers

-- ViewingNow

The Executive Development Programme in Emotional Intelligence Leadership for Managers is a certificate course designed to empower managers with the essential skills necessary for career advancement. This programme emphasizes the significance of emotional intelligence (EI) in leadership roles, enabling managers to foster positive relationships, make informed decisions, and drive successful business outcomes.

4٫0
Based on 2٬208 reviews

2٬790+

Students enrolled

GBP £ 149

GBP £ 215

Save 44% with our special offer

Start Now

حول هذه الدورة

In today's fast-paced and competitive business environment, EI has become increasingly vital for managerial success. By focusing on EI, this course addresses the industry's demand for emotionally intelligent leaders who can effectively navigate complex situations, build high-performing teams, and lead organizational change. Throughout the programme, learners will develop self-awareness, self-regulation, motivation, empathy, and social skills. These essential skills will help managers create positive work environments, foster open communication, and manage conflicts effectively. As a result, participants will be better equipped to lead teams and organizations, ensuring sustainable growth and success in their careers.

100% عبر الإنترنت

تعلم من أي مكان

شهادة قابلة للمشاركة

أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn

شهران للإكمال

بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً

ابدأ في أي وقت

لا توجد فترة انتظار

تفاصيل الدورة

• Understanding Emotional Intelligence (EI) in Leadership & Management: definitions, benefits, and core competencies
• Developing Self-Awareness: identifying personal emotions, strengths, and weaknesses
• Managing Emotions: regulating and responding to emotions in a constructive manner
• Empathy and Interpersonal Relationships: understanding others' emotions and building strong connections
• Emotionally Intelligent Communication: active listening, assertiveness, and conflict resolution
• Emotional Intelligence for Diversity, Equity, and Inclusion: fostering an inclusive culture and managing diverse teams
• Building Resilience with Emotional Intelligence: coping with change, stress, and setbacks
• Emotionally Intelligent Decision Making: leveraging EI to make better business decisions
• Cultivating Emotional Intelligence in the Workplace: strategies for promoting EI within the organization

المسار المهني

In the ever-evolving UK job market, the demand for managers with strong emotional intelligence leadership skills is on the rise. This 3D pie chart highlights the percentage of demand for these top in-demand skills for executive development programmes. Emotional Intelligence (35%) leads the way as the top skill required in today's dynamic and people-focused business environment. Managers with high emotional intelligence can effectively navigate the complexities of human interactions, fostering positive relationships and driving team performance. Effective leadership (30%) comes next, emphasizing the need for managers to inspire, motivate, and guide their teams towards achieving shared goals. A strong leader can successfully navigate change, manage conflicts, and sustain a positive work culture. Communication (20%), an essential skill for any manager, is next on the list. The ability to clearly and persuasively articulate ideas, expectations, and feedback ensures that everyone is on the same page, reducing misunderstandings and increasing productivity. Lastly, coaching (15%) completes the skillset for a successful manager. Managers who can effectively coach their team members contribute to individual growth and development, leading to a more skilled, motivated, and loyal workforce. Incorporating these emotional intelligence leadership skills into executive development programmes can help managers stay relevant and competitive in the UK job market. Equip your managers with the right tools to succeed in their roles and drive overall business growth.

متطلبات القبول

  • فهم أساسي للموضوع
  • إتقان اللغة الإنجليزية
  • الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
  • مهارات كمبيوتر أساسية
  • الالتزام بإكمال الدورة

لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.

حالة الدورة

توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:

  • غير معتمدة من هيئة معترف بها
  • غير منظمة من مؤسسة مخولة
  • مكملة للمؤهلات الرسمية

ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.

لماذا يختارنا الناس لمهنهم

جاري تحميل المراجعات...

الأسئلة المتكررة

ما الذي يجعل هذه الدورة فريدة مقارنة بالآخرين؟

▼

كم من الوقت يستغرق إكمال الدورة؟

▼

WhatSupportWillIReceive

▼

IsCertificateRecognized

▼

WhatCareerOpportunities

▼

متى يمكنني البدء في الدورة؟

▼

ما هو تنسيق الدورة ونهج التعلم؟

▼

رسوم الدورة

الأكثر شعبية
المسار السريع: GBP £149
أكمل في شهر واحد
مسار التعلم المتسارع
  • 3-4 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة مبكراً
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
الوضع القياسي: GBP £99
أكمل في شهرين
وتيرة التعلم المرنة
  • 2-3 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة العادي
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
ما هو مدرج في كلا الخطتين:
  • الوصول الكامل للدورة
  • الشهادة الرقمية
  • مواد الدورة
التسعير الشامل • لا توجد رسوم خفية أو تكاليف إضافية

احصل على معلومات الدورة

سنرسل لك معلومات مفصلة عن الدورة

ادفع كشركة

اطلب فاتورة لشركتك لدفع ثمن هذه الدورة.

ادفع بالفاتورة

احصل على شهادة مهنية

خلفية شهادة عينة
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN EMOTIONAL INTELLIGENCE LEADERSHIP FOR MANAGERS
تم منحها إلى
اسم المتعلم
الذي أكمل برنامجاً في
UK School of Management (UKSM)
تم منحها في
05 May 2025
معرف البلوكتشين: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
أضف هذه الشهادة إلى ملفك الشخصي على LinkedIn أو سيرتك الذاتية أو CV. شاركها على وسائل التواصل الاجتماعي وفي مراجعة أدائك.
SSB Logo

4.8
تسجيل جديد
→ عرض الدورة